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Re: [心得] 前輩說,只給提示不給答案 怕不會自己想
Feb 10th 2015, 21:50, by storier

作者storier (....)

看板Salary

標題Re: [心得] 前輩說,只給提示不給答案 怕不會自己想

時間Tue Feb 10 21:50:01 2015

這種作法養出來的才會是戰將 有多抓時間給你摸索的話,甚至你歪太多還幫你剎車的話 根本就是超棒的主管好不好? 另外新想法本來就可以刺激出更多的討論 以前穩定的作法就是最佳解嗎? 小弟從個大外行(人家學+碩讀了4年的東西,我沒碰過) 磨過這段 現在至少你想的到公司offer都有拿到(拜託認識的不要tag) ※ 引述《smallrain7 (smallrain)》之銘言: : 我剛進公司,新領域,要入門就有點難度 : 指導員跟我說,他不會直接跟我講該怎麼做 : 這樣以後就只會照他講得做,不會自己想 : 這種想法,我倒覺得奇怪,難道他覺得他做法 : 不適合當範例嗎,還是跟本不知道怎知道怎麼做 : 有好的做法應該要讓後人傳下去吧 : 況且我會覺得已經有答案的東西還要在那邊繞 : 跟本浪費大家的時間,而且不知道他會怎麼做 : 怎麼會知道他的做法是好是壞,哪裡可以改 : 我是覺得這種做法其實很爛 : 有人也是這樣的嗎 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.37.127.233 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1423576203.A.73A.html

tim2795: 不是人人抗壓性都這麼好,我主管叫我做事也都是東西直接 02/10 21:58

tim2795: 丟出來,時間到交出成果就好,曾經失眠好一段時間,但做 02/10 21:58

tim2795: 的出來相對會有成就感,可是同事不見得能接受,所以帶新 02/10 21:58

tim2795: 人時也不藏私,曾經被嫌棄浏嗦,也沒想過是否被超越 02/10 21:58

tim2795: 本身對職位也沒啥野心,但卻頗被主管信任,只能說自己很 02/10 22:00

tim2795: 幸運 02/10 22:00

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